使い方
調理・給食（学校・施設等）
アシステッドリビング湘南佐島
横須賀市佐島の丘1-2-10福祉施設での調理員【アルバイト・パート】（パート／アルバイト）
電話での応募-
0120-962-176
求人担当
年齢不問◎頑張りを評価で還元、HITOWAフードサービスの調理員（アルバイト・パート）求人
家事や育児などのプライベートと両立しながら働きたいという方、シフトはお気軽にご相談ください。社員を目指すことも可能です。
調理員として、下ごしらえや調理を中心に盛り付けや食器洗浄、清掃などの業務をお願いします。調理を通して利用者さまの健康を支えることのできるやりがいのあるお仕事です。給食業界での経験は不問で歓迎しています。最初は心を込めて調理ができればOKです。食に興味がある方、お気軽にご応募ください。
 給与： |
時給1,350円以上 経験によりスタート時給は変動します。 AP評価制度有年2回評価により給与の見直し昇給幅プラス600円まで アルバイト賞与寸志あり年2回1回につき3000円以上勤続年数により金額UP |
 アクセス： |
JR横須賀線衣笠駅より 車で約11分 |
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※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | ・資格不要 ・飲食店での調理経験、学校給食や社員食堂での給食調理経験 調理師免許は持っていないけど調理の仕事に挑戦したい方、調理経験を活かしたい方、大歓迎です。 高齢者施設や保育園・学校・企業での集団給食などでの調理経験が有る方から居酒屋・ファミリーレストラン・中華・イタリアンなどでの調理経験が有る方など、調理のジャンルは問いません。 新卒者の方から～60代の方まで多様なスタッフが活躍しています。 |
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| メリット | 健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり、シフト制、屋内禁煙、高収入・高時給、まかない（食事）あり、友達と応募歓迎、体を動かす仕事、未経験者活躍中、研修制度あり、経験者優遇、フリーター活躍中、WワークOK、学歴不問、主婦（夫）活躍中、交通費支給、バイク・車通勤OK、昇給あり、制服貸与、社員割引あり、社保完備、社員登用あり、シニア活躍中 |
| 頑張りを評価する昇給制度 | HITOWAフードサービスではアルバイト・パートの方を対象とした昇給制度を用意しており、年2回の評価によって給与の見直しを実施しています。頑張りをしっかり評価する環境のため、モチベーションを持って働けるのが魅力です。賞与寸志の支給もあり、勤続年数によって金額が上がるのが特徴です。 |
| 充実した社員割引制度あり | HITOWAフードサービスは、社員割引制度があり、同じグループ内のおそうじ本舗・靴専科（靴の修理、クリーニング）やマイ暮らす（家事代行）などを割引価格で利用できます。自分の好きなタイミングに利用できるので、プライベートと両立したい方などぜひご活用ください。 |
| ブランクがあってもOK！ | HITOWAフードサービスでは、研修制度やフォロー体制が整っているため、ブランクがあって久しぶりのお仕事復帰になるという方からのご応募も歓迎しています。年齢や経験年数は不問で歓迎しているので、これまでの経験を活かしてお仕事に復帰したいという方、大歓迎です。安心感を持って働いていただけます。 |
| 安心な暮らしと喜びの創造 | HITOWAフードサービスでは、「私たちは、食の提供を通して、『安心・安全な日々の提供』と、『喜びの瞬間の創造』を追求しつづけます」を事業理念として掲げ、多くのお客さまの暮らしを支え、笑顔になっていただくことを大切にしています。食に携わってみたい方、私たちと働いてみませんか？ |
| 福利厚生１ | 各種福利厚生 ■各種社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■ベネフィットステーション （約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能） ■クラブオフ （リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能） ■エクシブ（全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能） |
| 福利厚生２ | ■HITOWAグループ内割引サービス （おそうじ本舗・靴専科（靴の修理、クリーニング）、マイ暮らす（家事代行）・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能） ■HITOWAグループサークル活動補助制度 （フットサル・テニス・野球・ウィンタースポーツ・フィットネス・バスケ・フィッシング・バンドなど） |
| 研修制度１ | ■従業員一人ひとりの学びとキャリアを支援する「HITOWAキャンパス」にて、様々なジャンルのセミナーをオンラインやeラーニングで受講が可能 ■新入社員研修：基礎的な調理技術、衛生管理、食品安全の知識を学びます。会社の理念や方針を理解し、スムーズに業務を開始できるようサポートします。 ■実務研修：現場での実務を通じて、日常業務に必要なスキルや知識を身につけます。先輩社員がマンツーマンで指導し、実践的な技術を学びます。 |
| 研修制度２ | ■専門技術研修：高度な調理技術や特殊なメニューの作り方など、専門的なスキルを習得する研修です。キャリアアップを目指す社員に最適です。 ■リーダーシップ研修：将来的にリーダーや管理職を目指す社員を対象に、リーダーシップやマネジメントスキルを養う研修です。チームのまとめ方や問題解決能力を身につけます。 ■定期研修：最新の調理技術やトレンド、衛生管理の最新情報などを学ぶための定期的な研修です。常に最新の知識をアップデートします。 |
| 交通費全額支給 | ●公共交通機関を利用して通勤 交通費全額支給 ●自家用車を利用して通勤 片道2km以上の方が対象（ガソリン代は弊社規定内で交通費支給） ※駐車場台数に制限がある為要相談 |
| 応募後ご注意点 | 応募後、チャット形式の質問フォームを【携帯のショートメッセージ（SMS）】へご連絡します。メッセージに従い質問にご回答ください。（応募フォームには携帯番号をご入力ください。）また、担当者より別途お電話にてご連絡させていただく場合がございます。 |
