使い方
介護施設・在宅介護・障がい者支援
ココルポート就労移行支援事業所 横須賀Office
横須賀市小川町13－1 アサヒ横須賀ビル5F就労支援員（正社員）
電話での応募-
0120-954-724
求人担当
【ココルポート／正社員求人】助け合う働きやすい環境とやりがいが魅力！就労移行支援員募集
徹底的な個別支援へのこだわりを大切にして一緒に働いてみませんか？仕事が成長へと繋がり、未来へのキャリアパスを描けます！
就労を目指すご利用者さまに対し、就職活動に必要なプログラム のご案内や就労移行、定着支援など、就労に必要な業務全般をお 任せいたします。具体的には、履歴書の添削やPC訓練、模擬面接 、生活習慣の見直しなど。一人ひとりに適したプログラムを「体 調」や「悩み」、「希望」を考慮してご提供してください。
 給与： |
月給24万6,983円以上 固定残業時間（トータル） 25.00時間/月 固定残業時間（法定内） 25.00時間/月 残業代 3万9,783円以上 ※能力・意欲・経験などを考慮し、決定します。※上記額には、固定残業代（3万9,783円/25時間相当分）を含みます。なお、25時間を超えた場合は別途残業手当を支給します。 ★賞与年2回（1月・7月） ★入社時の想定年収：300万円～450万円 【モデル年収】 320万円／20代・スタッフ 360万円／20代・シニアスタッフ(スタッフリーダーの役割) 420万円／30代・サービス管理責任者 |
 アクセス： |
横須賀中央駅より徒歩約7分 |
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※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | ◎業界・職種未経験、歓迎！新卒・第二新卒 も歓迎！ ◎学歴不問 ※ハローワークにてお仕事をお探しの方にも おすすめです。 ※40代・50代の方など、中高年やシニアの方 も活躍中です。 ※中途採用も積極的に行っております。 転職をお考えの方もお気軽にご応募ください ◎定年:60歳まで(再雇用:65歳) |
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| メリット | 敷地内禁煙、未経験OK、学歴不問、積極募集中、敷地内禁煙、健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり、変形労働時間制、シフト制 |
| 未経験OK、やる気重視！ | 入社時に、特別な資格や経験を有している必要はありません。現 在活躍中のスタッフも半分以上が福祉業界が初めてのスタートで した。ココルポートでは、就労支援事業に意欲のある方や人柄を 重視した採用を行なっています。ぜひ、未来に掲げるビジョンや どんな自分になりたいかなどを積極的にお聞かせください！ |
| 資格取得支援あり | 社会福祉士や精神保健福祉士、介護福祉士など10種類の資格に合 格したスタッフを対象に、一定額の受講費用をココルポートが負 担する支援制度です。また、対象資格を保有するスタッフには、 毎月一定額の資格手当も支給されます。受講費用が高額という理 由で諦めていた方も、積極的にチャレンジすることが可能です。 |
| チームワークのよさが魅力 | 2012年創業の若い会社なので、風通しがよく、オープンな社風が 特徴です。仕事は一人で背負うのではなく、時には一緒に悩み、 アイディアを出し合うなど、チームで協力し合いながらすすめて います。お互いの気持ちを尊重しあえる職場環境は、生き生きと 働くことができ、長期でご活躍いただくことが可能です。 |
| ココルポートについて | ココルポートは、2012年の創業以来、徹底的な個別支援にこだわ りながら障がい者の方々へ就労支援事業を行う企業です。首都圏 を中心に全国に事業所を展開し、地域との密着や連携を大切にし ながら運営をしております。「就職＝ゴール」ではなく、自立し た人生を支援することを目的としたサポートを続けます。 |
| 休日休暇 | 年間休日120日 ■シフト制／月9～11日休み （原則日曜休、そのほかはシフト制） ■年末年始休暇■有給休暇 ■リフレッシュ休暇/年間休日120日、年次有 給休暇に加え、5日間の有給休暇を付与。 （公休と合わせ最長9連休を取得可能） ■特別有給■慶弔休暇■介護休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇 ※現在、18名の社員が育児休暇取得中です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時（年2回査定で昇給：2・8月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚 生年金）■交通費（月5万円まで） ■賞与（年二回支給） ※固定賞与（24年7月より新設）＋変動賞与 （旧インセンティブ制度） ■資格支援制度■社内表彰制度（個人表彰、 MVP、オフィス賞、ナイスチャレンジ等） ■確定拠出年金、■社員持株会 ■産休・育休制度（規程有）（取得・復帰実 績あり。復帰者は在籍中） |
| 諸手当 | ■時間外手当（一律支給のみなし残業手当を 超えた分を支給） ■住宅手当 （社内規定により月上限1万5000円） ■家族手当 （社内規定により、一人目／月1万5000円、 二人目以降／月5000円 ※上限3名まで） ■資格手当 |
| 1日の流れ | ▼9:00 出勤後、メールチェック、 1日のプログラムを確認 ▼9:30 利用者様が来所。体調確認等 ▼10:00 午前のプログラム実施 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 午後のプログラム実施 ▼15:00 利用者さまがご帰宅 ▼16:00 活動記録作成・事務処理 ▼17:00 スタッフミーティング ▼18:00 終業 ※月平均20時間程度の残業がございます |
| メッセージ | 2012年設立以来、これまでに102拠点を開設 し、現在、WAMNET（独立行政法人福祉医療機 構が運営する総合情報サイト）における首都 圏トップの就労移行支援事業所数を誇ってお ります。実績についても、就職者数：3724名 、就職後の定着率：87.0%と、業界トップク ラスの水準を達成しています。 #急募!積極採用中! |
| 立地情報 | ●就労移行支援 ココルポート就労移行支援事業所 横須賀Officeアクセス● 京急本線 横須賀中央駅より徒歩約7分。また 市役所前や三笠公園入口 バス停からもアク セスが可能。周辺には、国道16号線の小川町 交差点や横須賀市役所、日本郵便横須賀郵便 局などがあります。事業所により異なります が、1事業所あたり約5～8名のスタッフが在 籍、20～30名程度のご利用者様が登録されて います。 |
| 採用までの流れ | ・書類選考→面接(2回)→内定 ※内定までの期間は、応募から約2週間～1カ 月を見込んでいます。 ※面接日や入社日については、あなたの希望 を最優先に考えます。 ※一次面接はWebでも可能なので、遠慮なく ご相談ください。 面接では、リラックスして自由にお話しいた だければと思います。多くの皆様との出会い を楽しみにしています！ |
| 入社後について | 研修内容充実！入社後、必要なことを座学で 学べる本社研修・現場で実際に支援を行いな がら学ぶOJT研修をあわせた入社時研修を実 施。その後は支援の振り返りワークショップ 、マネージャー研修、虐待防止研修等、皆様 の成長にあわせて様々な研修をがあります！ また皆さんの意向や適性に合わせ、多彩なキ ャリアパスをご用意！マネージャー/サービ ス管理責任者/プロフェッショナルプレイヤ ー/定着支援専門スタッフ/相談支援専門員/ 本社スタッフ(人事・経理)等。 |
